Claudia Hernández
El gobernador electo de Puebla, Alejandro Armenta Mier, arrancará su sexenio este próximo 14 de diciembre.
Semana tras semana, nombró a cada uno de los funcionarios que formarán parte de su administración, misma que concluirá hasta 2030.
Entre los secretarios, se encuentran exfuncionarios de gobiernos pasados, así como de la aún administración que encabeza Sergio Salomón Céspedes Peregrina.
Pero también, nuevos rostros como el vicealmirante Francisco Sánchez González, quien se hará cargo de la Secretaría de Seguridad Pública (SSP). Y, de acuerdo con la trayectoria, expuesta por Armenta Mier, destacan cargos en la Secretaría de Marina (Semar).
POLÍTICOS CON TRAYECTORIA CONFORMAN EL GABINETE DE ARMENTA MIER
- Secretaría de Gobernación: Samuel Aguilar Pala.
- Secretaría de Administración, Planeación y Finanzas: Josefina Morales Guerrero.
- Instituto de la Administración Pública: Francisco Muñoz López.
- Secretaría de la Función Pública: Alejandro Espidio Reyes.
- Secretaría de Economía y Trabajo: Victor Gabriel Chedraui.
- Secretaría de Cultura: Gloria Pacheco Mex.
- Secretaría de Turismo: Norma Layón Aarun.
- Secretaría de Desarrollo Rural: Ana Laura Altamirano Pérez.
- Secretaría de Infraestructura: José Manuel Contreras de los Santos.
- Secretaría de Movilidad y Transporte: Silvia Tanús Osorio.
- Secretaría de Salud: Carlos Alberto Olivier Pacheco.
- Secretaría de Educación Pública: Manuel Viveros Narciso.
- Secretaría de Bienestar: Javier Aquino Limón.
- Secretaría de Medio Ambiente, Desarrollo Sustentable y Ordenamiento Territorial: Rebeca Bañuelos Guadarrama.
- Secretaría de Igualdad Sustantiva: Virginia González Melgarejo.
- Coordinador General de Comunicación: José Tomé Cabrera.
ALEJANDRO ARMENTA Y SUS 10 IDEAS PARA PUEBLA
Previo al inicio de su administración, Alejandro Armenta Mier, ha lanzado distintos proyectos para emprender en seis años.
Entre ellos, destacan “10 Ideas para Puebla”, tales como:
1- Cero tolerancia a la corrupción y erradicación de los privilegios.
2- Democracia, participación y modernización de la administración pública.
3- Inclusión efectiva, reconocimiento de la diversidad y de la fuerza migrante poblana.
4- Reconocimiento y promoción de culturas originarias y comunitarias.
5- Modernización del sistema de procuración e impartición de justicia.
6- Rectoría económica y social para el Desarrollo Humano.
7- Infraestructura para el desarrollo económico.
8- Visión sostenible 2030.
9- Cultura, arte y deporte para la salud.
10- Educación de calidad, innovación tecnológica y ciencia de frontera.
